Noticias de Reforma laboral

Mercado de trabajo
    Wed, 13 Mar 2019 14:10:34 +0100
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La patronal de los empresarios CEOE ha fijado sus exigencias sobre lo que deberá ser la futura configuración del mercado laboral, una vez se vuelvan a poner sobre la mesa los puntos de la contrarreforma laboral que quería sacar adelante el Gobierno y que exigían llevar a término los sindicatos antes de las elecciones del 28-A, posibilidad que fue descartada la pasada semana por la ministra de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social, Magadalena Valerio.

Ven alertas rojas
    Thu, 11 Apr 2019 20:35:02 +0200
    www.economiahoy.mx
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La reforma laboral que sería realizada por el Congreso Mexicano busca cumplir con las orientaciones y principios del Tratado entre México, Canadá y Estados Unidos (T-MEC) a través de dar libertad y transparencia sindical que empoderaría a los trabajadores, sin embargo, si no se implementa adecuadamente podría ser contraproducente, advirtió Juan Francisco Torres Landa, director general de la firma de abogados Hogan Lovells México.

Presentan 21 nuevas propuestas
    Wed, 15 May 2019 15:30:14 +0200
    www.eleconomistaamerica.cl
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Con el énfasis de ajustar las demandas de las personas en situación de discapacidad a la nueva realidad del mundo laboral, la Subsecretaría del Trabajo, la Subsecretaría de Servicios Sociales y el Servicio Nacional de la Discapacidad presentaron las 21 propuestas de la Mesa de Inclusión Laboral.

ECONOMÍA
    Thu, 30 May 2019 16:56:24 +0200
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Los miembros del Gobierno socialista en funciones siguen dando apuntes de hacia dónde puede ir la legislatura que acaba de empezar si Pedro Sánchez es investido presidente del Ejecutivo. Sus palabras indican que uno de los compromisos del inicio de su mandato hace ya un año, derogar la reforma laboral que ejecutó Mariano Rajoy en 2012, ya no está tan claro que se vaya a llevar a cabo. Si bien puede haber cambios en el campo laboral, su derogación ya no es una prioridad del Gobierno.

Entrevista al secretario general de CCOO
    Thu, 30 May 2019 20:15:33 +0200
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Cuando le pregas cuál es su formación de Gobierno ideal tras la victoria socialista en las elecciones, dice sin más que una coalición entre el PSOE y Unidas Podemos sería la fórmula más completa para dar una estabilidad política al país. Sin embargo, advierte a Pedro Sánchez que el sindicato que lidera no le va a dar ni cien días de gracia ni un cheque en blanco y le insta a acometer de forma inmediata los temas que quedaron pendientes en la anterior legislatura por falta de mayorías parlamentarias. Es la cara y la voz de CCOO, el hombre encargado de capitanear el sindicato más importante de España. Unai Sordo (Bilbao 1972) está a punto de cumplir dos años como secretario general y se mueve por Madrid y por la sede de Fernández de la Hoz, como pez en el agua . Su carácter reservado austero y cercano que, según afirma hace honor a sus orígenes vascos y vallisoletanos, pero sobre todo su amplia experiencia liderando el sindicato en Euskadi han obraron el milagro de una renovación generacional sin sobresaltos. Se define como una persona de izquierdas, sin etiquetas, "de familia humilde y "jerséis heredados". Como suele decir, tiene una forma de hablar sosegada, tranquila sin entrar en adjetivos calificativos y huyendo de las palabras gruesas.

REFORMA LABORAL
    Mon, 10 Jun 2019 14:46:25 +0200
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La ministra de Trabajo, Magdalena Valerio, recordaba este lunes su compromiso para derogar los aspectos más lesivos de la reforma laboral, si bien ha añadido que una vez se forme el Gobierno habrá que "afrontar los nuevos retos" y "ver qué pasa". Ahora "se impone la prudencia, porque estamos en funciones" ha declarado Valerio a los medios en la clausura de un acto sobre cooperativismo.

Economía
    Tue, 16 Jul 2019 22:03:48 +0200
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Tras el paso del ciclo electoral y de que las conversaciones entre empresarios, sindicatos y Gobierno para consensuar una suerte de contrarreforma laboral, para cambiar ciertos aspectos del texto legal de 2012, cayeran en saco roto, el presidente de la CEOE, Antonio Garamendi, asegura ahora que está dispuesto a sentarse a negociar con los sindicatos para "mejorar" determinados aspectos de la reforma laboral, como la prevalencia de los convenios, la ultraactividad y la subcontratación.

POLÍTICA
    Mon, 22 Jul 2019 21:45:54 +0200
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El esperado discurso inaugural de Pedro Sánchez en la sesión de investidura generó más contenido por sus ausencias que por sus propuestas. Por un lado, no hubo ni una sola mención del Gobierno de coalición - que no mencionaría hasta más tarde, durante sus respuestas a los grupos parlamentarios- que el socialista está negociando con Unidas Podemos para que sus diputados apoyen su candidatura, un acuerdo que en Ferraz ya se da por hecho. Por el otro, propuso varias iniciativas que llevarán a un severo aumento del gasto social y la inversión pública, pero ni una sola referencia para su financiación. Acceda a toda la información de la Investidura en directo

Quiosco
    Thu, 25 Jul 2019 18:53:10 +0200
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La Tercera (Chile)Por 7 votos a favor y 6 abstenciones, la Comisión de Trabajo de la Cámara de los Diputados aprobó el proyecto que busca reducir la jornada laboral de 45 horas semanales a 40 horas. El proyecto es resultado de una moción presentada por las diputadas comunistas Camila Vallejo y Karol Cariola, que plantean un modelo de 8 horas diarios si se distribuye en 5 días; o 6 horas 40 minutos diarias si se hace en 6 días. Los objetivos del proyecto tienen como finalidad la modificación de reglas del Código del Trabajo para reducir la jornada de trabajo de los trabajadores chilenos, lo que mejorará su calidad de vida y la regulación del mercado trabajo.

ECONOMÍA
    Fri, 09 Aug 2019 21:30:24 +0200
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El Ministerio de Trabajo y Seguridad Social va a dar un nuevo impulso a su Plan Director por un Trabajo Digno en los próximos meses. La responsable del departamento, Magdalena Valerio, ha anunciado este viernes que reeditará entre agosto y diciembre sus estrategias de choque contra la contratación temporal fraudulenta y la contratación a tiempo parcial abusiva. Y es que el departamento aprecia indicios de abusos en el 5% de los contratos parciales -148.730 casos- y de fraude en el 2% de los temporales -89.285 casos- . Es decir, que aprecia irregularidades en el 1,2% -238.015 personas- de los contratos laborales activos en España.